Hoe u uw vakbondsafgevaardigden beheert

“Vaak worden personeelsvertegenwoordigers gezien als heilige koeien”, grapt Jean-Marc Le Gall. Bedoel daarmee dat werknemers de anderen niet mogen. “Dit zijn bijzondere medewerkers, specificeert deze consultant in sociale strategieën, auteur van de gids Arbeidsrecht in het bedrijfsleven. Deze advocaat gespecialiseerd …

Hoe je van deskundige manager naar leidermanager gaat

Afspraak wordt gemaakt op pagina 35 van hun boek. Isabel Fouchécour en Nathalie Renard maken een simpele opmerking. “Leiders zijn allemaal verschillend: iedereen heeft zijn eigen talenten en vaardigheden”, leggen deze twee coaches uit. Nochtans, in termen van relationeel gedrag …

Welke voetballer ben jij in het gezelschap?

Twijfel je aan de relatie tussen voetbal en het bedrijfsleven? Maar de link is er. Niet alleen is voetbal een ongelooflijk verenigend gespreksonderwerp voor de twee miljoen leidinggevenden die erin geïnteresseerd zijn, maar dat is het ook een allegorie van …

Waar zijn besluitvormingstrainingen voor?

Zorg voor rationele hulpmiddelen Besluitvormingstraining is gericht op alle soorten managers, aldus Jean-Marc Santi, trainer bij Orsys en auteur van De toolbox voor besluitvorming. Waarom zo’n groot publiek? “Omdat elke manager zich op een bepaald moment in zijn carrière moet …

Veranderen van baan: verpest je angst niet alles?

Stap 1: Ga (direct) naar het bord Het is een gewetensonderzoek waar niemand blij mee is. Maar – het goede nieuws – is dat je het in eerste instantie alleen kunt doorstaan. “Als je klaagt over je werk en tegelijkertijd …

Interne mobiliteit: heb je alle wegen verkend?

Verticale promotie, ja, maar niet alleen… Zijn de Fransen in beweging? Niet allemaal natuurlijk, maar wel veel. Volgens het laatste MobiCadres-onderzoek van Deloitte zou een werknemer gemiddeld 4,1 jaar in een functie doorbrengen voordat hij verhuist. Maar als 22% van …

Betaald werk-studieverlof: hoe het werkt

Op hoeveel vrije dagen heb ik recht als duale student? Sinds 1982 heeft elke werknemer er recht op vijf weken betaalde vakantie per jaar ongeacht het soort contract, de gevolgde opleiding of de functie. Dit recht wordt aangegeven in aantal …

Leercontract, leerwerkcontract: leerwerk RTT’s

De arbeidstijdverkorting (RTT) is uitgevonden om overuren te compenseren. Wie meer dan 35 uur per week werkt, heeft recht op enkele extra vrije dagen. Tenzij deze extra uren betaald worden natuurlijk. Mensen met een leercontract of een beroepscontract hebben dus …

Duaal: hoe beëindigt u uw leer- of beroepsovereenkomst

Onder welke voorwaarden kan een professionaliseringsovereenkomst worden beëindigd? Precies onder dezelfde voorwaarden als voor een klassiek contract. Er is een proefperiode, vermeld in het contract, waarvan de duur varieert naargelang de toepasselijke overeenkomsten. Gedurende deze periode kunnen beide partijen de …

Werkonderbreking wegens leer-werkziekte: hoe het werkt

De duale student is een werknemer… met zijn rechten en zijn plichten. Hij kan het zich niet veroorloven om zonder geldige reden dagen werk of zelfs schooldagen over te slaan. Als je ziek bent, is het absoluut noodzakelijk om degene …