Welke verhoging moet u vragen als u aan het kader voldoet?

A bevordering naar een uitvoerende status gaat doorgaans hand in hand toename. De lijnmanager mag dit onderwerp echter niet spontaan op tafel leggen. Voordat u het contract ondertekent, is het daarom legitiem om uw verzoeken hierover in te dienen. Welke …

Prime Macron: alles wat u moet weten over de waardedelingspremie

Aanvankelijk duidt de term “Macronbonus” de Pepa aan, de uitzonderlijke koopkrachttoeslag. Het werd opgericht in december 2018 na de gele hesjescrisis en is verlengd tot en met 2021. Het bestond uit een premie vrijgesteld van sociale bijdragen en inkomstenbelasting. Het …

Executive pensionering: alles wat u moet weten

Krijgen de bazen pensioen? Bestuurders van vennootschappen hebben recht op de uitbetaling van ouderdomspensioen op voorwaarde dat zij zichzelf een bezoldiging betalen en voldoende bijdragen aan de verplichte regelingen waaraan zij zijn verbonden (basisregeling en aanvullende regeling). Hun premieperiode is …

Salarissen van senior executives, functie voor functie

Wat is het salaris van een senior executive? Algemene managementfuncties die momenteel beschikbaar zijn: Hoeveel verdient een financieel/accountant/managementmanager? 55 K€ bruto per jaar In 2022 verdient de helft van de leidinggevende functies in finance, accounting of management 55.000 euro bruto …

Hoeveel verdien jij in vergelijking met de gemiddelde Fransman?

Salarissen: enkele kerncijfers In 2020 verdient een werknemer in het bedrijfsleven gemiddeld 2.518 euro netto per maand in voltijdsequivalenten (EQTP). 50% van de werknemers in de particuliere sector ontvangt minder dan 2.005 euro netto per maand. 10% verdient meer dan …

6 manieren om uw koopkracht te vergroten zonder om opslag te vragen

Denk aan personeelsbesparingen Afhankelijk van de winstdelings- en/of participatieovereenkomsten die in uw bedrijf gelden, kunt u de bedragen uit deze regelingen storten in een PEE (Bedrijfsspaarplan) of een Percol (collectief pensioenspaarplan) en worden ze min of meer minder financieel ondersteund …

Welk percentage salarisverhoging mogen we vragen?

Hoeveel vraagt ​​u uw werkgever om loonsverhoging? Hoeveel loonsverhoging u van uw werkgever moet vragen, is de vraag die iedereen zich stelt bij het onderhandelen over hun salarisverhoging. Er wordt dan ook reikhalzend uitgekeken naar het antwoord: we moeten vraag …

Ieder zijn eigen spaargeld

Als je nog geen lid bent van de club van gelukkige spaarders, is het niet verboden om het idee via je personeelsvertegenwoordigers aan de grote baas voor te stellen. Overzicht van deze acroniemen die waarschijnlijk van kracht zullen worden bij …