Hij algemeen secretaris van CCOO (Werknemerscommissies) Unai Sordo heeft de voortgang toegelicht van de onderhandelingen tussen het Ministerie van Arbeid en Sociale Economie, vakbonden en CEOE-werkgevers voor de Verkorting van de werkdag. In die zin brengt het bereiken van een arbeidstijdverkorting tot 37,5 uur een intensief debat met zich mee, waarin er bepaalde punten van meningsverschillen zijn. Wat hen betreft heeft Sordo aangegeven niet te willen ‘speculeren’ om het proces niet te schaden.
Een paar dagen geleden, tijdens de presentatie van de werkloosheidsgegevens voor de maand maart, benadrukte de staatssecretaris van Arbeid, Joaquín Pérez Rey, dat de verkorting van de werkdag “zeer complex” is en dat deze op dit moment het voorbereiden van een document ‘dat ook andere aspecten omvat’ en dat ze hopen ‘binnenkort klaar te hebben’. In die zin heeft Sordo herhaald dat de onderhandelingen met de sociale dialoogtafel niet worden stopgezet en dat ze contact blijven houden. Hij legt uit dat ze vóór Pasen een bijeenkomst hadden.
Gevraagd over Nieuwswerkheeft herhaald dat de overeenkomst “Het is niet gemakkelijk, maar het is ook niet wegwerpbaar.”. Hij heeft de belangrijke rol benadrukt van het ministerie van Yolanda Díaz, “dat een respectvolle houding aanneemt ten opzichte van deze tweeledige partij die de deur zou kunnen openen naar een tripartiete organisatie”, in duidelijke verwijzing naar het standpunt van de werkgeversorganisatie van Antonio Garamendi, CEOE ( Spaanse Confederatie van Bedrijfsorganisaties).
“De tafel is niet gebroken, maar het is moeilijk om de overeenkomst te sluiten”
De sociale dialoogtafel gaat verder, met de beste bedoelingen dat de verkorting van de werkdag tot 37,5 uur eindelijk kan worden bereikt in de mate die wordt verwacht door de CCOO- en UGT-vakbonden. “Er is vooruitgang en de tafel is niet gebroken, maar het is moeilijk om het tot een goed einde te brengen, het is moeilijk om een overeenkomst te sluiten met de CEOE.”
“Ik wil niet speculeren over de kwesties waarover onenigheid bestaat tijdens de onderhandelingen, want als ik dat zou doen, zou ik stenen op de dialoogtafel leggen”, verduidelijkte de algemeen secretaris van de CCOO. Hij wilde echter benadrukken dat er “vooruitgang is” op de punten die met de CEOE worden besproken. Hij benadrukt de houding van het ministerie, die hij omschrijft als “ijverig en respectvol” en hoopt dat de deur eindelijk wordt geopend. tot een tripartiete consensus (regering, vakbonden en werkgevers).
Subsidie voor mensen ouder dan 52 jaar
Met betrekking tot het werk om de subsidiehervorming voor mensen ouder dan 52 jaar te consolideren, verklaarde Unai Sordo dat “deze vóór juni klaar zou moeten zijn, omdat het vanuit ons standpunt iets heel belangrijks is.” De huidige kan “verbeterd” worden en “we zouden niet ver verwijderd moeten zijn van het bereiken van een akkoord.”
De algemeen secretaris van CCOO is optimistisch omdat “wat we op tafel hebben liggen zou kunnen voorzien in een subsidiebesluit dat de huidige situatie verbetert.” Met betrekking tot de ontmoeting met Podemos, die destijds tegen het wijzigen van deze hulp stemde, verduidelijkte hij dat “we hen volgende week zullen ontmoeten.”
