De vergadering om de werkdag terug te brengen tot 37,5 uur verdedigd door de Minister van Arbeid en Sociale Economie, Yolanda Diazzal deze donderdagmiddag plaatsvinden. Maar eerst de Staatssecretaris van Arbeid, Joaquín Pérez Reylegde hij uit in een interview met RNE dat de CEOE-werkgeversvereniging van Antonio Garamendi “politieke berekeningen” maakt toen zij haar weigering uitsprak om deze verkorting van de arbeidstijd te steunen.
Het doel van dit standpunt, dat lichtjaren verwijderd is van dat van de vakbonden en de uitvoerende macht zelf, is om “geen zuurstof te geven aan de coalitieregering”, zoals Pérez Rey op de radio heeft opgemerkt en heeft verzameld. Europa-pers. Nu wordt de tafel voor de sociale dialoog gevormd door UGT, CCOO, CEOE, Cepyme en Trabajo moet het laatste regeringsvoorstel analyseren.
Pérez Rey heeft verzekerd dat hij dit standpunt niet begrijpt, aangezien de organisatie die Spaanse zakenlieden vertegenwoordigt sinds januari geen enkel schriftelijk voorstel heeft ingediend. Daarom kan dit belang, naar de mening van het ministerie, “alleen bewegen op een gebied dat niet het terrein is van de oprechte verdediging van de belangen van degenen die banden hebben met CEOE en Cepyme.”
“Het verkorten van de werkdag is geen bevlieging”
De arbeidstijdverkorting zonder salarisverlies “Het is geen bevlieging” aangezien meer dan 12 miljoen mensen sinds 1983 tot nu toe “hun werkuren niet hebben kunnen zien verkorten omdat de overeenkomsten dat niet hebben gedaan”, zegt de staatssecretaris van Arbeid.
De positie van de CEOE in deze onderhandelingen “is eerder ideologisch dan het verdedigen van de belangen van bedrijven. Dezelfde meneer Garamendi is degene met wie de tweede vice-president en ik bijna twintig overeenkomsten hebben gesloten over zaken die zo moeilijk zijn als arbeidshervormingen, ERTE die worden ingezet in Valencia of de Ruiterwet”.
“Het Ministerie van Arbeid heeft, zoals we altijd aan die tafel doen, enorme flexibiliteit getoond. Het is de eerste keer dat we, in plaats van te weten wat werkgevers willen, het intuïtief moesten aanvoelen, omdat ze geen enkel voorstel aan tafel hebben gedaan. niet één geschreven”.
Voor nummer twee van Labour kan het werken van 37,5 uur per week “niet het exclusieve eigendom” zijn van overheidspersoneel of degenen die in de bank- of energiesector werken.
Verminder de werkuren voor alle werknemers
De minister van Arbeid, Yolanda Díaz, heeft het al naar voren gebracht en nu bekrachtigt Joaquín Pérez Rey het een paar uur voordat de onderhandelingen over het verkorten van de werkdag beginnen. “We willen een kortere werkdag voor degenen die in supermarkten werken, voor degenen die in busjes bezorgen, voor degenen die in kappers of in een bar werken. Daarom is het argument dat dit door middel van collectieve onderhandelingen moet gebeuren niet geldig. Omdat collectieve onderhandelingen dit de afgelopen veertig jaar niet hebben gedaan en twaalf miljoen mensen buiten de verminderde werktijden zijn blijven vallen.”
Dit zou het standpunt van de CEOE over de kwestie kunnen verklaren tafel voor sociale dialoog. “Het is niet constructief geweest.” “Je kunt niet aan een tafel zitten en kijken hoe het sinds januari regent zonder een enkel vel papier te verplaatsen, noch iets zwart op wit op tafel te leggen. Het is een duidelijke niet-onderhandelingshouding.”
En dit komt voort uit een reden die niets anders is dan dat “werkgevers de werktijd niet willen verkorten omdat ze zich op hun gemak voelen met het model van meer werken, meer buiten kantooruren, honderden onbetaalde overuren en buitensporige werkuren.”
