Spanje blijft opleggen De grootste obstakels voor de onderneming van West -Europa. De uitzonderingen komen van enkele autonome gemeenschappen die proberen de staatsremmen te verlichten die de zaken remmen die de zaken verlammen. Alleen in die CCAA is waar het aantal freelancers in Spanje groeit, terwijl het in de rest naar beneden gaat. De laatste gegevens over de nieuwe freelancers in ons land bevestigen dat, hoewel meer burgers zeggen dat ze zakelijke kansen detecteren, slechts een paar durven de stap te zetten.
De cultuur van faalvrees, het gebrek aan praktische training, een verstikkende fiscale omgeving voor zelfstandige werknemers en prikkels die veel experts in aanmerking komen als “slecht opgeheven” volgen Rem degenen die werkgelegenheid en rijkdom helemaal opnieuw konden creëren.
- In Spanje is er een gebrek aan ondernemerscultuur
- Bureaucratie en belastingen verdrinken ondernemers
- Praktische training over het ondernemen blijft een hangend onderwerp
- Voor jongeren om de cultuur van de “gelukkige ambtenaar” te ondernemen, moet worden overwonnen
In Spanje is er een gebrek aan ondernemerscultuur
“De ondernemerscultuur in Spanje maakt nog geen deel uit van ons DNA, veel minder,” vatte Marta Grañó, leraar aan Obsless School en adviseur voor zakelijke incubators en versnellers.
“Hier is faaltolerantie erg laag in vergelijking met Anglo -Saxon. Falen in een bedrijf is bijna een vlekwanneer het in andere landen een geloofsbrieven is om opnieuw beter voorbereid te zijn, 'legde hij uit.
Aan die factor wordt de sociale mentaliteit toegevoegd: de veiligheid van een vast salaris, bij voorkeur in een groot bedrijf of in de administratie, blijft voor velen de droombestemming. Gonzalo Illesca, een expert op het gebied van zakelijke validatie aan de Francisco Marroquín University (UFM) in Madrid, uitte zijn bezorgdheid over een culturele en regelgevende omgeving die zelfstandigheid ontmoedigt.
Ilsca bekritiseerde het huidige ontwerp van het verzorgingsstaatsmodel omdat het de “is gewordenerger van de prikkels om te ondernemen. De belofte dat er altijd een netwerk zal zijn dat je de mijne beschermt de impuls om zelf vooruit te komen. ”
Voor deze expert is het met deze voorwaarden niet vreemd, hoewel het zorgwekkend is, dat Spanje een land is geworden waarin Er zijn meer ambtenaren dan zelfbewerkingen.
In deze omgeving, hoewel veel buitenlanders beslissen Het culturele ecosysteem weegt veel”
Bureaucratie en belastingen verdrinken ondernemers
Weinig landen in Europa hebben zoveel procedures en zoveel vensters als Spanje. Om een bedrijf te openen, kan een autonome meer dan tien verschillende inspanningen worden geconfronteerd: hoog in de schatkist en sociale zekerheid, activiteitenvergunningen, gemeentelijke vergunningen, merkregistratie, naleving van risicovoordelvoorschriften en gegevensbescherming … Een juridisch doolhof waarin velen verloren gaan Of ze hebben geen beginnend.
Gonzalo Illesca vatte dit proces samen waarin werd uitgelegd dat “in Spanje, Open een klein project is net zo ingewikkeld als het openen van een multinational, Omdat bureaucratie niet onderscheidt. Het is een pad vol onnodige stappen, vormen en vereisten die, in plaats van te helpen, verdrinken. ”
Ondernemers moeten vaste kosten en belastingen betalen, zelfs wanneer ze nauwelijks factureren. Voor veel liberale of micro -Enterprise -professionals (kapper, buurtwinkels, kleine workshops …), die vaste betalingen van meer dan 350 euro per maand, meer btw, IRPF en lokale tarieven, Ze veronderstellen een “brute barrière”volgens de leraar van de UFM Madrid.
“Het openen van een kapper impliceert het toevoegen van veel kapsels alleen om de vergoeding te dekken, voordat hij wint om te leven. Het is echt ontmoedigd,” klaagde Ilsca.
Bovendien voegde hij eraan toe dat 'de Fiscaal apparaat is ontworpen voor grote bedrijven en om werkinkomsten te verhogen. De kleine ondernemer heeft niet de juridische middelen die grote bedrijven hebben om belastingen te optimaliseren. Hier wordt hij zonder contemplatie geperst. ”
Voor deze expert, terwijl in landen als de VS of Chili particuliere investeringen of financiering aanmoedigt op basis van de levensvatbaarheid van het idee, lekt een groot deel van publieke hulp in Spanje zich uiteindelijk door middel van managers en consultants. “De ondernemer wil geen hulp die is ontworpen voor intermediairs: hij wil een Eerlijk belastingkader en hulpmiddelen om alleen te functioneren'Zei hij.
Van zijn kant legde Marta Grañó uit dat veel lijnen van subsidies en zachte credits meer bestaan over de rol dan in de realiteit: “Iedereen praat over ondernemerschapshulpmiddelen, maar als je degenen die echt een bedrijf besteden vraagt, zullen de meesten je vertellen dat de toegang tot hen ingewikkeld is, langzaam en vol van omstandigheden. En uiteindelijk vraagt de bank je voor persoonlijke garantie. Als uw project mislukt, verpest u u, niet de staat”
Het resultaat is dat 90% van degenen die lanceren dit doen met hun eigen kapitaal of dat van familie en vrienden, die beperkt de grootte en ambitie van projecten.
Praktische training over het ondernemen blijft een hangend onderwerp
Aan deze remmen wordt een ander structureel gebrek toegevoegd: het gebrek aan praktisch onderwijs om te volgen. “De ondernemerswedstrijd is al jaren in de curricula, maar het wordt niet echt onderwezen”, zei Grañó. “Leraren hebben geen training of middelen om het te onderwijzen, dus blijf in theorie. En wanneer iemand besluit een bedrijf op te zetten, vindt hij dat U weet niet hoe u een basis economisch financieel plan kunt maken of kunt berekenen hoe lang het zal doorstaan totdat het inkomsten genereert”
De leraar benadrukte dat veel toekomstige zelfstandige zelfstandige begrippen boekhouding, belasting of verkoop missen, iets dat dagelijks in incubators ziet: “Er is een enorme moeilijkheid om een realistisch bedrijfsplan op te stellen. En Als u niet weet hoeveel u in het begin verliest, kunt u niet weten hoeveel geld u nodig hebt of hoe u naar financiering kunt zoeken”
Voor Illesca wordt het probleem verergerd door mentaliteit sinds “hier Mensen worden geleerd om belasting te betalen, maar om geen geld te verdienen. Het logische zou zijn dat van schoolbegrippen van de binnenlandse economie, besparingen, investeringen en risico worden geleerd. Weet wat een klant is, hoe hij hem te verkopen, hoe te concurreren. Dat wordt niet onderwezen, en zonder dat een bedrijf een ongeldige sprong wordt. ”
Voor jongeren om de cultuur van de “gelukkige ambtenaar” te ondernemen, moet worden overwonnen
De diagnose van experts is duidelijk: u moet prikkels heroverwegen en Wet op praktische training van school Zonder te wachten om die lagunes te moeten voltooien met training na de universiteit. Hoewel de angst voor falen en belastingdruk niet wordt verminderd, en de cultuur van de “gelukkige officiële” de meest voorbereide jongeren blijft aantrekken, zal Spanje blijven afhangen van de micro -onderneming zonder echte opties om te groeien.
Ondanks alles waarneemt Grañó een generatieverandering sinds “Meer en meer jonge mensen denken aan onderneming Na het opdoen van enige ervaring. Het belangrijkste is dat ze een systeem vinden dat hen niet bestraft voor het proberen en dat ze niet om een blind geloof worden gevraagd wanneer ze ze alleen aannemen. ”
