Zowel de president van de regering, Pedro Sánchez, als de minister van Arbeid, Yolanda Díaz, hebben in september bevestigd dat Het Minimum Interprofessioneel Loon (SMI) zal opnieuw stijgen. Het doel van Díaz is dat het in ieder geval 60% van het gemiddelde salaris in Spanje bereikt, een garantie die hij bij wet wil vastleggen. De ELA-vakbond heeft echter andere plannen en heeft deze week een ambitieuzer voorstel gepresenteerd.
Deze vakbondsorganisatie wil een SMI voor Baskenland en Navarra bevorderen, die 65% van het nominale bbp per hoofd van de bevolking zou bedragen. Het zou dus stijgen tot de 1.795 euro per maand verdeeld over 14 betalingen Hiervoor zullen ze in de parlementen van beide gemeenschappen een Popular Legislative Initiative (ILP) bevorderen, waarbij ze ervoor zorgen dat “de partijen die de Baskische sfeer verdedigen” “moeilijk nee kunnen zeggen” tegen dit voorstel van “sociale soevereiniteit”. ”, in verklaringen verzameld door Europa Press.
Volgens berekeningen van de vakbonden zou deze maatregel, waar ze al anderhalf jaar aan werken, ongeveer 300.000 werknemers ten goede komen. Voor de secretaris-generaal, Mitxel Lakuntza, zou het “een manier betekenen om de rijkdom eerlijker te verdelen” en “positieve gevolgen” hebben voor de verzameling van Baskische en Navarrese landgoederen, aangezien “het merendeel afkomstig is van de salarissen van werknemers.”
“Het in Spanje opgelegde minimumloon is niet eens genoeg om van te leven”
Dat heeft de verantwoordelijke van ELA verklaard “Het in Spanje opgelegde minimumloon is niet eens genoeg om van te leven” ondanks de stijgingen van de afgelopen jaren (de laatste in februari). In dit verband legde hij uit dat, volgens de laatste enquête over armoede en sociale ongelijkheid van de Baskische regering, uit 2022, een persoon lijdt onder een “afwezigheid van welzijn” bij een drempel van 1.654 bruto euro per maand, waarvoor zij aan de kaak stellen dat de huidige SMI “ “Het schiet veel tekort.”
Om deze reden verdedigen zij een nieuwe formule voor het berekenen van de SMI, waarbij het nominale BBP per hoofd van de bevolking wordt gebruikt, zodat “elke werknemer ten minste een percentage ontvangt van de waarde die door de samenleving als geheel wordt gegenereerd.” In de woorden van Roser Espelt, lid van het Studiekabinet van de vakbond, zouden de arbeiders op deze manier verzekerd zijn van “minstens het inkomen van tweederde van de rijkdom die ze produceren.”
Hoe kunnen ze hun eigen en niet-statelijke SMI krijgen?
Van ELA hebben ze uitgelegd dat ze tegen 2025 een Popular Legislative Initiative (ILP) gaan presenteren om de Baskische en Navarrese parlementen te verzoeken “de overdracht te eisen om een minimum interprofessioneel loon in Euskal Herria vast te stellen.” Hierin wordt een wijziging van artikel 87.2 van het Arbeidersstatuut, zodat de autonome gemeenschappen “in staat worden gesteld een interprofessioneel minimumloon vast te stellen dat verschilt van dat wat door de staat is vastgesteld”.
Met betrekking tot deze procedure hebben ze eraan toegevoegd dat ze “twee meerderheden nodig hebben”, eerst in de Baskische en Navarrese parlementen en vervolgens in het Congres van Afgevaardigden. Om deze reden gaan zij een beroep doen op de politieke partijen om dit onderwerp op hun agenda te zetten, vooral PNV en EH Bildu.
