De oppositie van slechts 12 vakken die je bij de ESO kunt volgen: een van de makkelijkste om te slagen

Nieuws

Krijgen vaste baan Het is een van de meest gedeelde doelstellingen. Vooral als dit wordt bereikt in de publieke sector, in combinatie met betere arbeidsomstandigheden. Om dit te doen, is het noodzakelijk om jezelf te presenteren aan een oppositie, waarmee u een functie als ambtenaar of vast personeel kunt verwerven. Maar welke moet je kiezen? Het belangrijkste is om een ​​oproep te kiezen die past bij onze interesses en behoeften, hoewel bij het kiezen van het een of het ander altijd de vraag rijst welke examens het gemakkelijkst te behalen zijn.

Hoewel het antwoord subjectief is en van elke persoon afhangt, wordt algemeen aangenomen dat er selectieprocessen zijn die eenvoudiger zijn dan andere, gebaseerd op een reeks factoren, zoals het aantal onderwerpen, tests of het vereiste diploma om te solliciteren. Gezien deze drie punten is de Opposities bij het postkantoor Sindsdien staan ​​ze bekend als een van de gemakkelijkste De syllabus bestaat slechts uit 12 onderwerpen.

Dit is een oppositie die gewoonlijk elk jaar wordt bijeengeroepen. Volgens de prognoses wordt zelfs verwacht dat er in 2024 voor heel Spanje 4.000 vaste banen zullen worden aangekondigd. De vakbonden klagen met betrekking tot deze kwestie al jaren over het gebrek aan personeel op het postkantoor. Het laatste geval was dat van La Rioja, een maand geleden, waar UGT beweerde dat er steden waren die al drie weken geen correspondentie hadden ontvangen. .

Postkantooropposities: u kunt de ESO nemen

De Correos oppositievereisten Ze behoren tot de meest toegankelijke, namelijk de volgende:

  • De nationaliteit hebben van Spanje of een lidstaat van de Europese Unie
  • Minimaal 18 jaar oud zijn en de gedwongen pensioenleeftijd niet overschrijden.
  • Heb de ESO-diploma, schooldiploma of gelijkwaardig.
  • Mentaal en fysiek in staat zijn om de functies van de functie uit te voeren.
  • Niet uitgesloten zijn van het werken in een openbaar lichaam.
  • Alleen voor sommige bezorgposities beschikt u over een rijbewijs A, A2 of B.

De beschikbare vacatures zijn bezorger 1 (gemotoriseerd), bezorger 2 (te voet), sorteeragent en klantenservice.

Test en syllabus van de Correos-opposities

Wat het selectieproces betreft, het is noodzakelijk slagen voor een meerkeuze-examen bestaande uit 100 vragen, waarbij geen punten worden afgetrokken voor foute antwoorden, wat een grote hulp is voor aanvragers. Vervolgens kunnen punten worden toegevoegd in de verdienstenfase en moet je als eindtest slagen voor een medisch onderzoek. Ten slotte bestaat de syllabus doorgaans uit twaalf onderwerpen. Dit zijn de nummers die bij de laatste oproep horen:

  • Thema 1. Postkantoor: regelgevend kader voor de postsector en juridische aard. Nationale en internationale regelgevende instanties. Internationale postorganisaties waarin zij deelneemt of banden heeft met Correos. Organisatie van de Correos-groep. Correos en de aanpassing ervan aan veranderingen.
  • Onderwerp 2. Ervaringen van mensen op het postkantoor. Diversiteit, inclusie en gelijkheid.
  • Risicopreventie en welzijn. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO). Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen (SDG). Assen van duurzaamheid bij Correos. Ondernemerschap en innovatie
  • Thema 3. Producten en diensten: Communicatie. Correos en Correos Express pakketbezorging. E-commerce en Citypaq-diensten.
  • Onderwerp 4. Producten en diensten: in kantoren. Financiële diensten. Digitale oplossingen. Filatelie
  • Onderwerp 5. Nieuwe branches: Correos Logistics. Koud postkantoor. Andere bedrijven.
  • Onderwerp 6. Hulpmiddelen. Functies en bruikbaarheid.
  • Onderwerp 7. Operationele processen I: Toelating
  • Thema 8. Operationele processen II: Behandeling en transport
  • Onderwerp 9. Operationele processen III: Distributie en levering
  • Onderwerp 10. De klant: Klantenservice en kwaliteit. Verkoopprotocollen
  • Thema 11. Internationalisering en douane.
  • Onderwerp 12. Nalevingsnormen: gegevensbescherming. Preventie van het witwassen van geld. Ethisch engagement en transparantie. Informatiebeveiliging en cyberbeveiliging.