In de Ministerraad heeft de Minister van Arbeid en Sociale Economie, Yolanda Díaz, vernietigt de goedkeuring van een nieuw koninklijk besluit waarin de openbare diensten voor arbeidsvoorziening Den elke autonome gemeenschap om binnen één maand voor elke persoon die als werkzoekende is ingeschreven een gepersonaliseerd traject uit te werken. Op deze manier wordt een gemeenschappelijk dienstenportfolio van het Nationale Werkgelegenheidsstelsel ontwikkeld, zodat werklozen zo snel mogelijk terugkeren naar de arbeidsmarkt.
Dus, De arbeidsbemiddelingsdiensten hebben vanaf het opstellen van hun profiel dertig dagen de tijd om voor elke sollicitant een reisplan op te stellen. Bovendien hebben ze de verplichting om hen te voorzien van docenten en doorlopend advies “tijdens hun verschillende werkovergangen”, zoals ze aangeven in Europa Pers.
De vandaag goedgekeurde wetstekst vertegenwoordigt de eerste regelgevende ontwikkeling van de arbeidswet, waarvan het fundamentele doel het verbeteren van de activeringsinstrumenten is “om de inzetbaarheid te verbeteren van mensen die arbeidsbemiddeling zoeken in situaties van overgang tussen verschillende functies, werkloosheid of stopzetting van activiteiten.”
Arbeid keurt een unieke arbeidskaart goed
Het gemeenschappelijke dienstenportfolio van het Nationale Werkgelegenheidsstelsel omvat vier soorten diensten, waaronder persoonlijke begeleiding voor elke werkloze. Deze begeleiding en advies strekt zich uit over alle werkfasen van elke persoon, zodat hij of zij een 'Enkelvoudige werkkaart' krijgt.
Deze gemeenschappelijke portefeuille zal ook verzamelen bemiddeling, advies en plaatsingsdiensten tussen werknemers en bedrijven; zoals het beheren van vacatures of het identificeren van de behoeften van het bedrijf.
Werkzoekenden kunnen zelf het soort zorg kiezen
Zoals de minister van Arbeid heeft opgemerkt, is een andere stap vooruit dat deze aandacht niet alleen gepersonaliseerd zal zijn in de regionale kantoren, maar ook in de regio Het zal ook worden toegestaan om te digitaliseren. Dit volgt het pad dat de directeur van SEPE, Gerardo Gutiérrez, al heeft aangegeven in een interview met Noticias Trabajo, waarin hij erop wees dat de komende maanden de mogelijkheid van assistentie via videogesprek mogelijk zal worden gemaakt.
Tegelijkertijd reguleert de standaard een catalogus van tien gegarandeerde diensten en zes verplichtingen die werkzoekenden moeten aangaan, en omvat zes diensten en drie verplichtingen die moeten worden aangegaan. “de personen, vennootschappen of tewerkstellende entiteiten”.
“Wat we doen is een gemeenschappelijk dienstenportfolio, afgezien van het feit dat er misschien een complementair regionaal dienstenportfolio is, maar dat altijd dezelfde rechten gegarandeerd zijn.” Díaz wees erop. Dit is essentieel omdat bijvoorbeeld de werklozen op de Canarische Eilanden dezelfde rechten zullen hebben als die in Asturië.
