Zelfstandigen kunnen nu werkloosheidsuitkeringen krijgen om in het familiebedrijf te komen: voorwaarden en hoe ze zich kunnen aanmelden

Kleine familiebedrijven hebben zojuist een belangrijk instrument om een ​​familielid in het bedrijf op te nemen zonder meer kosten te moeten maken. Het Hooggerechtshof heeft in een uitspraak die door de groep als historisch wordt beschouwd, erkend dat werklozen daartoe in staat zullen zijn kapitaliseren op de werkloosheid om mee te doen in de onderneming van uw partner, ouders of familieleden zelfstandig ondernemer medewerkers. Dat wil zeggen dat ze hun werkloosheidsuitkering kunnen gebruiken om in een familiebedrijf te gaan werken, zij het met zekerheid voorwaarden.

Tot nu toe had de staatsdienst voor arbeidsvoorziening (SEPE) veel van deze aanvragen afgewezen. Het gebruikelijke criterium van de Administratie was dat de zelfstandige medewerker heeft geen eigen bedrijf geopend noch deed hij vanuit het niets een bedrijfsinvestering, zodat hij geen toegang had tot de zogenaamde eenmalige werkloosheidsuitkering. Een interpretatie die jarenlang juridische claims en kritiek van collectieve verenigingen opleverde.

Met arrest 258/2026 van de Hoge Raad is dat criterium echter vernietigd. Het Hooggerechtshof concludeert dat de wet zelfstandige medewerkers niet uitsluit van dit recht en herinnert ook aan een bijzonder krachtig rechtsbeginsel: “kan geen onderscheid worden gemaakt waar de wet geen onderscheid maakt“Toegang tot kapitalisatie zal echter niet automatisch zijn. Aanvragers zullen hieraan moeten voldoen bepaalde vereisten, kies de juiste modaliteit en dien de aanvraag in voordat u zich registreert.

1. Wie kan de werkloosheid benutten om als zelfstandige in het familiebedrijf te stappen?
2. Hoe kunnen we profiteren van de werkloosheid om in het familiebedrijf te stappen, na de uitspraak van het Hooggerechtshof?

Wie kan de werkloosheid benutten om als zelfstandige in het familiebedrijf te stappen?

De uitspraak van het Hooggerechtshof vloeit voort uit de zaak van een werkloze die als zelfstandige mee wilde werken aan het bedrijf van haar man. Aanvankelijk was de SEPE keurden de betaling van werkloosheid goed om hun bijdragen voor zelfstandigen te dekkenmaar maanden later trok hij de steun in en beweerde dat hij er geen recht op had omdat hij geen eigen bedrijf had geopend.

Na verschillende rechterlijke beroepen heeft het Hooggerechtshof eindelijk ingestemd met de hardwerkende en vaste doctrine. De uitspraak maakt duidelijk dat zelfstandige meewerkende gezinsleden dat ook kunnen toegang krijgen tot werkloosheidskapitalisatie wanneer het geld bijvoorbeeld wordt gebruikt om uw socialezekerheidsbijdragen te betalen.

De resolutie vertegenwoordigt een belangrijke verandering voor duizenden kleine bedrijven. Alberto Ara, arbeidsjurist en president van ATA in de Valenciaanse Gemeenschap, legde uit dat dit precies een van de historische obstakels was voor familiaal ondernemerschap: veel zelfstandigen wilden hun partner of kinderen in het bedrijf betrekken, maar de SEPE Uiteindelijk blokkeerde het een instrument dat juist was ontworpen om zelfstandig ondernemerschap te bevorderen. Dit alles ondanks het feit dat de regelgeving toestaat dat de werkloosheid wordt gebruikt om de bijdragen te dekken die deze collaborateurs moeten betalen.

Wat is een zzp’er en hoe kunnen zij profiteren van de werkloosheid?

De zelfstandig ondernemer is het naaste familielid dat regelmatig in de zaak van een andere zelfstandige werkt. Dit cijfer omvat normaal gesproken echtgeno(o)t(e), feitelijke partner of gezinsleden tot de tweede graad -ouders, kinderen of broers en zussen- die voortdurend samenwerken bij de activiteit.

Een veelvoorkomend voorbeeld is dat van een werkloze die besluit om in de bar van zijn partner, in de werkplaats van zijn vader of in een klein familiebedrijf te gaan werken. In deze gevallen opent geen eigen bedrijfmaar u moet zich wel als gezinsmedewerker inschrijven in de Bijzondere Regeling voor Zelfstandigen (RETA).

Na de uitspraak van het Hooggerechtshof zullen deze mensen de kapitalisatie van de werkloosheid kunnen aanvragen. De High Court is van mening dat het doel van deze steun – het bevorderen van zelfstandig ondernemerschap – ook wordt bereikt in het geval van iemand die zich aansluit bij het bedrijf van een familielid, hoewel je een bedrijf niet helemaal opnieuw hoeft te starten.

Vereisten om als zelfstandige samenwerker de eenmalige werkloosheidsuitkering te innen

Ondanks de verandering die de Hoge Raad heeft doorgevoerd, werken de zelfstandigen samen Zij moeten blijven voldoen aan de algemene eisen van de bedrijfstoeslag.

Onder hen zal het essentieel zijn:

• Heb een erkend bijdragend voordeel wegens werkloosheid.
• Heb oorbellen minimaal drie maandelijkse betalingen van werkloosheidsuitkeringen.
• Ik heb niet om een ​​ander hoofdlettergebruik gevraagd van de werkloosheid in de afgelopen vier jaar.
• Ik ben nog niet begonnen met de activiteit als zelfstandig medewerker.
• Zich ertoe verbinden activiteit behouden gedurende de vereiste tijd.

Vooral dit laatste punt is van belang. De aanvrager mag zich niet bij de RETA registreren voordat hij om hulp vraagt. Een van de meest voorkomende fouten is het juist starten van de activiteit en het daarna indienen van de aanvraag, iets dat tot automatische weigering kan leiden.

Hoe kunnen we profiteren van de werkloosheid om in het familiebedrijf te stappen, na de uitspraak van het Hooggerechtshof?

De uitspraak van het Hooggerechtshof opent de deur, maar de administratieve procedure van de SEPE is nog niet veranderd. In de praktijk zijn veel experts van mening dat bestuurlijke weerstand of erfelijke interpretaties van het oude criterium nog enige tijd zullen blijven bestaan.

Om deze reden bevelen arbeidsbureaus aan dat sollicitaties op een bijzonder zorgvuldige en goed gemotiveerde wijze worden ingediend. Sommige adviseurs achten het zelfs raadzaam om in het dossier STS 258/2026 van 11 maart uitdrukkelijk te vermelden dat Er bestaat een doctrine van het Hooggerechtshof over zelfstandige gezinsmedewerkers.

Bovendien is het belangrijk om de kapitalisatiemethode correct te kiezen. Omdat ze niet allemaal hetzelfde werken en ook niet dezelfde mate van rechtszekerheid hebben na de straf.

Het Hooggerechtshof erkent de mogelijkheid om werkloosheid te gebruiken om vergoedingen te betalen

Het belangrijkste punt van de uitspraak is dat de Allerhoogste erkent uitdrukkelijk het recht om de werkloosheid toe te rekenen aan de maandelijkse betaling van de bijdragen voor zelfstandigen.

Dat wil zeggen dat werklozen de uitkering kunnen gebruiken om hun bijdrage aan de RETA als zelfstandige gezinsmedewerker te dekken. Volgens de uitspraak bestaat het bedrijf al en zijn er geen grote initiële investeringen de werknemer draagt ​​wel een verplichte kost: zijn socialezekerheidsbijdragen.

In feite maakt het Hooggerechtshof duidelijk dat werkloosheidsgeld niet alleen wordt gebruikt om machines te kopen of een bedrijf te openen, maar ook om de noodzakelijke kosten van de activiteit te dekken. De uitspraak erkent letterlijk het recht op ‘maandelijkse betaling van bijdragen aan de sociale zekerheid’.

Bovendien bestaat er nog een tweede mogelijkheid: de gecombineerde modus.

Dit betekent dat de zzp’er kan verdelen een deel van de werkloosheid gaat naar investeringen die verband houden met het bedrijf en de rest wordt gereserveerd voor het betalen van maandelijkse termijnen. Iemand die bijvoorbeeld het restaurant van zijn partner binnengaat, kan een deel ervan gebruiken om een ​​computer, beheersoftware of eigen tools aan te schaffen en de rest achterlaten om zijn bijdragen te financieren.

Deskundigen bevelen uiteraard aan dat investeringen duidelijk gekoppeld zijn aan de nieuwe medewerker en kunnen worden gerechtvaardigd door documentatie.

Hoe vraagt ​​u de bedrijfstoeslag aan als zelfstandige?

De procedure blijft via de SEPE en moet vóór ontslag worden gestart.

De eerste stap zal bestaan ​​uit het aanvragen van de kapitalisatie van de werkloosheid, met vermelding van de gekozen modaliteit: betaling van bijdragen, investeringen of gemengde formule. In het geval van zzp’ers zal dit waarschijnlijk de juridisch veiligste route zijn vergoeding subsidieal rechtstreeks onderschreven door het Hooggerechtshof.

De zelfstandige medewerker moet het eenmalige betalingsformulier invullen door de optie om zich als zelfstandige te registreren te selecteren en ook al zijn gegevens in te vullen.

U zult, indien mogelijk, moeten kiezen voor de betalingsformule om de vergoedingen te subsidiëren aan de sociale zekerheid, wat de Hoge Raad heeft erkend, hoewel je volgens verschillende deskundige bronnen ook voor de gecombineerde optie zou kunnen kiezen.

Het zal ook handig zijn voeg een eenvoudig geheugen toe uitleggen:

• het familiebedrijf waarbij u komt werken;
• verwantschap;
• de functies die het zal uitvoeren;
• de verwachte ontslagdatum;
• de bestemming van het gevraagde geld.

Als u een onderdeel voor investering aanvraagt, zal dat zo zijn Het is raadzaam om de kosten goed te verantwoorden en bewaar alle documentatie. De SEPE vereist doorgaans facturen op naam, bankbetalingen en een bewijs dat het geld daadwerkelijk voor professionele activiteiten is gebruikt.

Onder de uitgaven die Als ze doorgaans worden toegelaten, gaat het onder meer om computers, gereedschappen, voertuigen die voor de activiteit worden gebruikt, softwarePOS, meubilair of beroepsopleiding. Tot 15% kan ook worden gebruikt voor advies of informatie gerelateerd aan ondernemerschap.