Opeenvolgende verhogingen van het minimale interprofessionele salaris (SMI) raken direct MKB en zelfbewerkingen met werknemers, het meest blootgesteld aan de verhoging van de salariskosten.
De Independent Fiscal Responsibility Authority (AIREF) bevestigt in een nieuwe evaluatie van deze maatregel, die “Het percentage werknemers handelen voor de minimale basis is aanzienlijk toegenomen”wat een “salarisconcentratie” rond het minimum impliceert.
Het bureau concludeert dat Het vergroten van de SMI heeft een “negatieve en significante impact op de aansluiting” gehad, dus het legt “de noodzaak om door te gaan met continue monitoring”..
- Het AireF -rapport beschrijft de effecten van de SMI op de reële economie
- Upload wettelijk het minimumloon heeft het verlies van 150.000 banen in 2019 en 2023 betekend
- Dit zijn groepen en sectoren die meer worden blootgesteld aan de SMI -toename
- De belastingdienst valt samen met eerdere onafhankelijke analyse
Het AireF -rapport beschrijft de effecten van de SMI op de reële economie
De Independent Fiscal Responsibility Authority (AIREF) herinnert eraan dat “in Spanje de SMI sinds 2018 een opmerkelijke toename heeft ervaren”, Na 735,9 tot 1.184 euro per maand tussen 2018 en 2025.
Dit heeft zich vertaald in een verzamelde stijging van 61% Dat het bureau in reële termen beschrijft als “aanzienlijk lager” omdat, rekening houdend met de effecten van inflatie, de toename “ongeveer 29%” zou blijven.
Bij deze gelegenheid richt Airef zich op de micro -economische effecten van deze maatregel, dat wil zeggen de impact ervan op de reële economie, die zich herinnert dat dat Als de salarisstijging wordt losgekoppeld van de productiviteit “is er een stijging van de kosten voor bedrijven” die naast “het verminderen van aanwerving de prikkels van werknemers om in hun training te investeren, kunnen verminderen.”
In die zin voegt het agentschap eraan toe dat “tussen 2018 en 2024 het aandeel van middelgrote en hoge formatie -individuen die door de SMI zijn getroffen, is toegenomen; dit fenomeen volharden, Onderwijs kan stoppen met optreden als een teken, waardoor de winstgevendheid wordt verminderd”
Aldus benadrukt het airf dat het bereik van zijn kwantitatieve analyse “Het richt zich uitsluitend op het schatten van de directe impact van SMI's verhogingen op de werkgelegenheid“Daarom”, de mogelijke indirecte effecten, zoals die afgeleid van een groter verbruik, of de effecten op de salarisverdeling of productiviteit. “
Upload wettelijk het minimumloon heeft het verlies van 150.000 banen in 2019 en 2023 betekend
Onder deze gebouwen schat AireF een “enigszins negatief en significant effect op de affiliatie.” In de stijging van 2019 zou deze impact zich hebben vertaald in een verlies van tussen de 40.000 en 65.000 minder gelieerde ondernemingen, terwijl in 2023 “Het geschatte effect zou enigszins groter zijn”, waardoor de 85.000 leden minder worden bereikt.
Voor de onafhankelijke belastingdienst: “Deze resultaten bevestigen dat Het effect van de SMI op aansluiting is statistisch significant en meer beschuldigd in 2023 dan in 2019”
Op deze manier, De stijging van het minimumloon in deze twee jaar zou ongeveer 150.000 minder gelieerde ondernemingen hebben gekost naar het algemene socialezekerheidsregime. AireF wijst er echter op dat deze cijfers niet de effecten van tussenliggende toename bevatten en er moet rekening mee worden gehouden dat Yolanda Díaz tegen 2026 al een Nieuwe klim Boven de huidige 1.184 euro, zoals dit medium vooruitging ..
Dit zijn groepen en sectoren die meer worden blootgesteld aan de SMI -toename
Naast deze cijfers is het airf -document a Verbreding van de getroffen groep “In extra magnitudes als door sociodemografische, territoriale en sectorale groep.”
De intensiteit blijft groter bij vrouwenhet uitbreiden van de kloof van 3,5% in 2019 tot 5,2% in 2023, vergeleken met de toename van 2,8% tot 3,9% bij mannen.
Over Leeftijd, het gedeelte van 16 tot 25 jaar handhaaft het hoogste niveaumet 12,1% in beide jaren, maar in 2023 is er een opmerkelijke groei in de strepen van 26 tot 35 jaar – die van 3,9% naar 5,2% – en van 36 tot 45 jaar duurt – wat toeneemt van 1,9% tot 3,4% -, wat suggereert dat de getroffen groep de getroffen groep wordt verbreed, buiten het jeugdprofiel.
Ook nationaliteit markeert verschillen: stijgt van 6,8% naar 8,2% bij buitenlanders en 3,0% tot 4,3% in Spanjaarden, als gevolg van zijn Oververtegenwoordiging in sectoren met lage vergoeding en banen met minder stabiliteit.
In territoriale termen, De hoogste niveaus zijn geconcentreerd in gebieden met een lager structureel salarisniveau; In 2023 bereikt Melilla 14,1% en Ceuta, de Canarische eilanden en extremadura bedragen 7%.
Per sectoren valt het op De primaire, die van 6,3% naar 8,6% gaat, en ook de diensten verhoogt, die stijgen van 3,5% tot 5,4%evenals de rest van de activiteiten.
“Samen tonen deze resultaten een toename van blootstelling aan de SMI en een meest wijdverbreide impactpatroon en versterken de noodzaak om op te volgen Vooral in kwetsbare groepen ', concludeert Airef.
De belastingdienst valt samen met eerdere onafhankelijke analyse
Om “de geldigheid van de causale analyse” te garanderen, legt het AIROF -document uit dat het “tests van robuustheid en placebo” en dat in alle gevallen heeft uitgevoerd, “Een negatief effect – en statistisch significant – wordt verkregen uit de interactie tussen intensiteit en beklimming van de SMI”.
Airef verzamelt ook de resultaten van andere recente studies die de correlatie hebben geanalyseerd tussen een verhoogd minimumloon en verlies van banen, en benadrukte dat Fedea bevestigde dat deze impact is “Meer uitgesproken in kleinere bedrijven”.
Andere aangehaalde werken, zoals Lacuesta en Doménech, zijn nog pessimistischer, omdat ze schatten dat de stijging van 2019 had kunnen betekenen tussen de 75.000 en 195.000 minder banen Voor een podium zonder klim.
Airef staat er echter op dat “schattingen zich richten op directe effecten op affiliatie en geen mogelijke indirecte effecten opnemen”, “en beveelt “continue monitoring” aan, gezien de uitbreiding van het getroffen collectief en de nieuwe geplande stijgingen.
