Een recent oordeel van het Hooggerechtshof heeft de autoriteit van de algemene schatkist van de sociale zekerheid (TGSS) versterkt, waardoor hij wordt toegestaan Bezetten het hoge en werk van werknemers van autonome en kmo's ex officio Als u bedenkt dat ze ongepast zijn en zonder de noodzaak om eerst naar de sociale rechtbanken te gaan.
Tot nu toe, Veel rechtbanken betoogden dat de administratie hun toevlucht moest nemen tot sociale weg Zich afmelden voor een werknemer. Nu, Het Hooggerechtshof heeft verduidelijkt dat TGSS dit kan doen via een administratieve routeop voorwaarde dat een procedure voorafgaand aan de getroffen opent.
In de praktijk zou dit betekenen dat sociale zekerheid een grotere manoeuvre marge zal hebben, terwijl Het zal de zakenman zijn die zichzelf later in de rechtbank zal moeten verdedigen Als u de beslissing oneerlijk beschouwt.
- Het Hooggerechtshof geeft de sociale zekerheid meer macht om hoog en laag te annuleren
- De administratie kan in elk geval een hoogtepunt annuleren waarin hij niet aan de wettelijke vereisten voldoet
- De annulering van een high kan leiden tot economische sancties en het verlies van hulp
- Freelancers en MKB -bedrijven kunnen hun toevlucht nemen tot resoluties van de administratie of worden geconfronteerd met de rechtbanken
Het Hooggerechtshof geeft de sociale zekerheid meer macht om hoog en laag te annuleren
Een rechtbank had in eerste instantie in twijfel getrokken van het vermogen van de administratie om een werknemer te annuleren. Maar nu heeft het Hooggerechtshof uitgegeven dat de actie correct was en dat TGSS niet hoeft te zijn toevlucht tot sociale jurisdictie om het effectief te maken.
De straf werd geboren uit een zaak waarin de schatkist de hoogtepunten van meer dan 200 werknemers van een vereniging heeft geannuleerd, gezien het feit dat er geen echte werkgelegenheidsrelatie was. Eigenlijk volgden deze mensen gesubsidieerde trainingscursussen, maar Ze waren ontslagen als werknemers, zodat ze vervolgens toegang konden krijgen tot socialezekerheidsuitkeringen. De Supreme concludeert dat de administratie gemachtigd was om die hoge gesimuleerde te herzien en ze rechtstreeks te annuleren.
'Met deze zin Er wordt bevestigd dat de algemene schatkist van de sociale zekerheid de macht heeft om een ex -officio met een hoog systeem te annulerenop voorwaarde dat na de procedure een hoorzitting aan de geïnteresseerde partij is, is hij van mening dat dit onjuist is of niet voldoet aan de wettelijke vereisten, ”vertelde Rubén Mateu, verantwoordelijk voor het Labour Law Area bij AGM -advocaten, aan deze media.
In dezelfde geest, Alejandro Guadalupe, een partner van Zabala-Elosegui Abogados, die ermee instemde en voegde eraan toe: “De schatkist is de faculteit om ex officio een hoog werk of een werk af te nemen, daalt in de administratieve manier, administratief, Zonder naar Labour Courts te gaan”
Dit betekent dat de marge van de manoeuvre van de sociale zekerheid wordt verlengd, en dat Het zal het zelfwerk zijn of bedrijven die hun toevlucht moeten nemen tot het gerechtelijke proces als ze de beslissing oneerlijk beschouwen Over een van de werknemers.
De administratie kan in elk geval een hoogtepunt annuleren waarin hij niet aan de wettelijke vereisten voldoet
De resolutie maakt duidelijk dat het niet alleen formele fouten zijn, maar ook situaties waarin de wettigheid van ontslag wordt betwijfeld.
Volgens Mateu, “Een autonome of een MKB kan in elk geval worden beïnvloed waarin de ontslag niet voldoet aan de wettelijke vereisten, aangezien de voorschriften de TGSS machtigt om hun handelingen van affiliatie, hoge, lage en gegevensvariaties te herzien, zonder naar de gerechtelijke route te gaan. ”
Het is een heel breed kader dat uitkomt Hoog gesimuleerd voor frauduleuze doeleinden – Registreer bijvoorbeeld iemand om toegang te krijgen tot een voordeel – zelfs gevallen van twijfelachtige samenwerkingen of trainingscontracten die niet echt voldoen aan de wettelijke vereisten.
Zoals Guadalupe illustreert, betekent dit voor een klein bedrijf dat “de administratie kan komen en een werknemer kan ontslaan via een administratieve route en Ze zullen het later moeten bespreken in de omstreden-administratieve volgorde”
De annulering van een high kan leiden tot economische sancties en het verlies van hulp
“Meer dan een high annuleren, die eenvoudigweg de annulering van een administratieve wet bepaalt, moet er rekening mee worden gehouden Wat dit kan inhouden'Mateu herinnerde zich.
In die zin legde de advocaat uit dat in het geval dat een klein bedrijf simuleert dat een werknemer voor hem werkt, maar de arbeidsinspectie “ontdekt”, naast het annuleren van de arbeid hoog, De werkgever “zou veilig worden bestraft”.
Bovendien is deze expert die expert verdiept door het feit dat hij is bestraft die ook 'kan aannemen' Verlies van bepaalde bonussen of subsidies”
In deze gevallen. Hij Recht op toegang tot bepaalde subsidies of prikkels hangt af van het niet eerder bestraft door de arbeidsinspectie. “Daarom kan het effectief economische gevolgen hebben, hoewel deze volgens elk geval min of meer belangrijk kunnen zijn,” zei hij.
De Supreme herinnert zich ook aan dat, in overeenstemming met artikel 60 van de algemene verordening voor bedrijven en aansluiting, wanneer een ontslag onjuist wordt verklaard, De effecten ervan worden teruggedraaid naar het onmiddellijke moment. Dit kan de terugkeer van de ingevoerde bijdragen impliceren, evenals de beoordeling van de voordelen die uit die ontslag zouden zijn gegenereerd.
Bijgevolg gaat het risico voor kleine bedrijven verder dan eenvoudige administratieve regularisatie: U kunt direct van invloed zijn op uw schatkist en uw toegang tot openbare ondersteuningsprogramma'sen ook de werknemers zelf in gevaar brengen als ze gedwongen worden voordelen te retourneren.
Freelancers en MKB -bedrijven kunnen hun toevlucht nemen tot resoluties van de administratie of worden geconfronteerd met de rechtbanken
De getroffen bedrijven zijn volgens Mateu niet volledig onbeschermd, omdat een resolutie “vatbaar is voor beroep, eerst in administratieve middelen en vervolgens op gerechtelijke middelen, dus Er is geen probleem waarin zelfstandige of het bedrijf kan proberen hun rechten te laten gelden”
Natuurlijk zal deze procedure worden geventileerd in de jurisdictie van omstreden-administratie, die dat kan de deadlines verlengen en de kosten verhogen. In de praktijk plaatst dit de autonome in de situatie om zichzelf daarna te moeten verdedigen, met de schade die dit impliceert.
De Supreme herinnert eraan dat de ex -officio beoordelingsprocedure niet automatisch of discretionair is: het moet de deelname van de getroffen garanderen. De schatkist is daarom verplicht om een dossier te openen, de presentatie van beschuldigingen toe te staan, bewijsmateriaal te oefenen en publiek te geven voordat u een resolutie uitgeeft.
In aanvulling, De resolutie moet worden gemotiveerd en formeel aangemeld. Deze garanties zijn belangrijk omdat ze de mogelijkheid van verdediging uit de administratieve fase versterken, voordat ze zelfs naar de rechtbanken gaan.
Mateu waardeerde echter zo mogelijk de “Deze zin moedigt sociale zekerheid aan om herzieningen te intensiveren”, Omdat het de eerdere jurisprudentie in dezelfde richting versterkt.
“Voordat u een ontslag in het socialezekerheidssysteem verwerkt, De ondernemer moet ervoor zorgen dat een professional die genoemde ontslag volkomen rechtmatig is“Mateu adviseerde. En hij voegde eraan toe dat, anders,” de inspectie kan zeer ongemakkelijke situaties genereren, zelfs als het relaties is met zelfstandige werknemers die met hem samenwerken. “
Op deze manier heeft de Supreme de kracht van sociale zekerheid versterkt tegen zelfstandige en MKB -bedrijven. Vanaf nu kunnen onnodige hoogtepunten direct worden geannuleerd door TGSS, die Dwing kleine bedrijven tot extreme voorzichtigheid in hun aanwerving. De gevolgen kunnen variëren van economische sancties tot verlies van hulp en bonussen.
