De regering handhaaft haar aanbod van 11% voor de salarisverhoging van ambtenaren en komt woensdag opnieuw bijeen met de vakbonden

Nieuws
De minister van Publieke Functie, Óscar López |EFE

WhatsApp-pictogram
linkedin-pictogram
telegrampictogram

Het ministerie van Publieke Functie heeft dit donderdag herhaald Aanbod van 11% salarisverhoging voor ambtenaren in de periode 2025-2028tijdens een nieuwe bijeenkomst met de representatieve vakbonden van de publieke sector, CCOO, UGT en CSIF. Dit cijfer vertegenwoordigt nog een punt dat de eerste aanbod dat de regering op tafel heeft gelegd en wordt gepresenteerd als een vaste verhoging zonder variabele componentin tegenstelling tot de vorige overeenkomst 2022-2024.

Bovendien hebben vakbondsbronnen, zoals gerapporteerd door Europa Press, gemeld dat de uitvoerende macht dat wel heeft gedaan beloofde deze maand een koninklijk wetsbesluit goed te keuren om de ambtenaren in december een loonsverhoging te betalen van 2,5%, overeenkomend met het begrotingsjaar 2025met met terugwerkende kracht vanaf 1 januari.

De bijeenkomst van afgelopen maandag, die ruim vijf uur duurde, werd voorgezeten door de staatssecretaris van Openbare Dienst, Consuelo Sánchez Naranjoen maakt deel uit van de vergaderkalender die is overeengekomen met de drie grote vakbondscentra. De volgende bijeenkomst staat gepland Woensdag om 18.00 uursleutelmoment om te proberen een te sluiten definitief akkoord over het nieuwe meerjarenkader.

De sleutel zit in de jaarlijkse verdeling

Ondanks de stap die de regering en vooral de vakbonden hebben gezet CCOOhebben bedenkingen getoond bij Hoe de totale 11% over de vier jaar is verdeeld. Zoals zij hebben aangegeven heeft het ministerie de zaak verhoogd een plafond van 4% voor 2025 en 2026een beperking die compensatie voor het geaccumuleerde koopkrachtverlies verhindert. CCOO heeft dit voorstel omschreven als “onvoldoende”, en heeft daarvoor gewaarschuwd als er geen echte vooruitgang isze poseren de mobilisaties hervatten of zelfs een algemene staking uitroepen in de publieke sfeer.

De vakbond heeft ook benadrukt dat, bij een inflatie op jaarbasis van meer dan 3%, een stijging van 4% niet voldoende zou zijn om het verlies aan koopkracht een halt toe te roepen. “CCOO zal de onderhandelingen voortzetten uit verantwoordelijkheid en omdat het erop vertrouwt dat er ruimte is om een ​​ontmoetingspunt te bereiken”, gaven ze aan in een verklaring, zonder nieuwe conflicten uit te sluiten als de huidige voorwaarden niet worden herzien.