Hij Intergenerationeel aandelenmechanisme (MEI) zal vanaf 1 januari weer stijgen en de premies die zij betalen weer verhogen zelfstandigen en kleine en middelgrote ondernemingen aan hun werknemers. Het percentage zal dus stijgen van de huidige 0,9% in 2026 naar 1% in 2027, alles in overeenstemming met de kalender vastgelegd in de Algemene Sociale Zekerheidswet.
De stijging zal vooral de zelfstandigen en het MKB treffen werknemers onder hun hoede, die voor elke werknemer een grotere bijdrage op zich zal moeten nemen. Tegelijkertijd zal het werknemersdeel van de MEI echter ook toenemen, wat zal resulteren in een kleine verhoging van het bedrag dat van elke loonsom wordt afgetrokken.
Hoeveel zullen zelfstandigen en kmo’s moeten betalen voor de MEI van elke werknemer in 2027?
De verhoging van de MEI is al wettelijk vastgelegd, met name vanaf 2023. In feite bepaalt de drieënveertigste overgangsbepaling van de Algemene Sociale Zekerheidswet dat het mechanisme in 2027 1% van de bijdragebasis voor gemeenschappelijke onvoorziene gebeurtenissen zal bereiken.
En de regel zelf specificeert ook hoe deze bijdrage zal worden verdeeld: 0,83% komt overeen met het bedrijf en 0,17% met de werknemer. Op zijn beurt bedroeg het totale percentage in 2026 0,9%, verdeeld tussen 0,75% betaald door het bedrijf en 0,15% betaald door de werknemer.
Voor zelfstandigen en kmo's met werknemers betekent de verhoging dus dat het deel van de MEI dat zij voor elke werknemer moeten betalen, zal stijgen met 0,08 procentpunt op offertebasis. Voor de werknemer zal de stijging zijn 0,02 punten.
Om te begrijpen hoeveel het in euro's betekent, moeten we, als we kijken naar wat de Staatscourant specificeert, er rekening mee houden dat de MEI niet rechtstreeks wordt berekend op basis van het nettoloon van de werknemer, maar op basis van zijn of haar salaris. contributiebasis. Als we bijvoorbeeld uitgaan van een bijdragebasis van 2.000 euro per maand, heeft het bedrijf in 2026 15 euro per maand bijgedragen aan de MEI en de werknemer nog eens 3 euro. In 2027 moet het bedrijf met het nieuwe percentage 16,60 euro bijdragen en krijgt de werknemer 3,40 euro ingehouden.
Dit betekent dat de zzp’er of het MKB betaalt 1,60 euro meer per maand voor elke werknemerdat wil zeggen, 19,20 euro extra per jaar uitsluitend te wijten aan de stijging van de MEI. En voor een bedrijf met tien werknemers met een premiebasis van 2.000 euro zou de stijging 16 euro per maand en 192 euro per jaar bedragen. Met twintig werknemers onder dezelfde omstandigheden zou de stijging 32 euro per maand en 384 euro per jaar bedragen.
De stijging van de MEI groeit met de contributiebasis en de omvang van de beroepsbevolking
Bovendien, en op basis van wat de BOE specificeert, zal het bedrag groter zijn hoe hoger de contributiebasis. Met een grondslag van bijvoorbeeld 2.500 euro gaat de zakelijke bijdrage aan de MEI van 18,75 euro per maand in 2026 naar 20,75 euro in 2027. De verhoging bedraagt 2 euro per maand per werknemer, ofwel 24 euro per jaar.
Om verder te gaan met hetzelfde voorbeeld: met een basis van 3.000 euro gaat het bedrijf van een bijdrage van 22,50 euro per maand naar 24,90 euro. In dit geval zal de verhoging zijn 2,40 euro per maand per medewerkerdat wil zeggen 28,80 euro per jaar. En bovendien zal de werknemer zijn bijdrage ook iets zien stijgen. Op een basis van 2.000 euro ga je van 3 euro per maand naar 3,40 euro, terwijl je met een basis van 3.000 euro van 4,50 naar 5,10 euro per maand gaat.
En de individuele impact is klein, maar vermenigvuldigt zich wanneer de zelfstandige meerdere werknemers heeft en wordt opgeteld bij de rest van de arbeidsmarkt. offertes en arbeidskosten waar het bedrijf van uit moet gaan.
Ter referentie, voor meer details, heeft het Nationaal Instituut voor de Statistiek (INE) dit geplaatst 2.385,6 euro bruto per maand het gemiddelde salaris in Spanje in 2024. Als dit bedrag alleen als voorbeeld van de contributiebasis zou worden gebruikt en het ongewijzigd zou blijven, zou de zakelijke MEI stijgen van ongeveer 17,89 euro per maand in 2026 naar ongeveer 19,80 euro in 2027.
Dat wil zeggen: de werknemer zou van ongeveer 3,58 euro naar ongeveer 4,06 euro gaan. In dat geval zou de verhoging voor het bedrijf ongeveer 1,91 euro per maand per werknemer bedragen, terwijl de extra korting voor de werknemer ongeveer 48 cent per maand zou bedragen.
Wat is de MEI en waarom stijgt deze in 2027 weer?
Het Intergenerationeel Eigen Vermogensmechanisme werd in januari 2023 toegepast als een aanvullende bijdrage die bedoeld was het inkomen van het socialezekerheidsstelsel te versterken en bijdragen aan het opvangen van de impact die de pensionering van de overeenkomstige generaties de komende decennia zal hebben.
De aanvraagkalender is dus vastgelegd in de Algemene Sociale Zekerheidswet zelf. Het citaat luidde 0,6% in 2023verhoogd naar 0,7% in 2024naar de 0,8% in 2025 en heeft bereikt 0,9% in 2026.
In 2027 zal het zover zijn 1%maar daar zal de stijging niet eindigen. In dezelfde bepaling wordt vastgelegd dat dit percentage zal zijn 1,1% in 2028 en zal bereiken 1,2% in 2029een percentage dat volgens de huidige wetgeving tussen 2030 en 2050 gehandhaafd zal blijven.
En ook de verdeling zal geleidelijk veranderen. In 2027 zal, zoals we al zeiden, van de totale 1% 0,83% overeenkomen met het bedrijf en 0,17% met de werknemer. In 2028 gaat dit naar 1,1%, waarbij 0,92% voor het bedrijfsleven en 0,18% voor de werknemer. Op zijn beurt zal het in 2029 1,2% bereiken, verdeeld over 1% voor het bedrijf en 0,2% voor de werknemer.
Het is ook belangrijk om in gedachten te houden dat het doel van het mechanisme is het pensioenstelsel versterken. De bijdrage heeft een definitief karakter, zoals uitgelegd door de Sociale Zekerheid, en is bestemd voor het Reservefonds voor de Sociale Zekerheid. Deze verhoging van de bijdragen vertegenwoordigt dus geen directe verhoging van het toekomstige pensioen van de werknemer.
Maar ook voor zelfstandigen met personeel zal het effect dubbel zijn: zij zullen moeten uitgaan van de verhoging die overeenkomt met hun eigen bijdrage en bovendien per ingeleende werknemer een iets hoger bedrag moeten betalen.
