Kleine en middelgrote Spaanse bedrijven beginnen duidelijke symptomen van uitputting te vertonen. Hiervoor werd gewaarschuwd door de Spaanse Confederatie van Kleine en Middelgrote Ondernemingen (CEPYME) in haar jongste Indicator over de situatie van het MKB, waarin waarschuwt voor de voortdurende stijging van de arbeids-, energie- en financiële kosten brengt duizenden bedrijven in een steeds delicatere situatie.
Volgens het rapport is de activiteit van het MKB – en vooral micro-ondernemingen – stagneerde in de tweede helft van 2025in een context die wordt gekenmerkt door de geaccumuleerde stijging van de exploitatiekostens en de onzekerheid afgeleid van het internationale geopolitieke scenario. Ook waarschuwt de werkgeversorganisatie dat de situatie dit jaar nog verder kan verslechteren door de impact van de oorlog in het Midden-Oosten op energie, brandstoffen en grondstoffen.
De verslechtering komt ook daarna meerdere opeenvolgende jaren van kostenstijgingen voor kleine bedrijven. Sinds de pandemie hebben bedrijven moeten uitgaan van aanhoudende salarisverhogingen, verhogingen van het Minimum Interprofessioneel Loon (SMI), hogere sociale premies, stijgingen van de energieprijzen en financieringsproblemen. Hoewel veel bedrijven erin zijn geslaagd hun omzet op peil te houden, blijft CEPYME volhouden Het wordt steeds moeilijker om deze kosten op te vangen zonder de marges, de winstgevendheid of zelfs de levensvatbaarheid in gevaar te brengen van het bedrijf.
De kosten van het MKB zijn de afgelopen zes jaar met ruim 25% gestegen
Het rapport identificeert nauwkeurig de De stijgende kosten zijn de belangrijkste factor in de verslechtering van de economische situatie van kleine bedrijven. Volgens CEPYME zijn de bedrijfskosten van het midden- en kleinbedrijf sinds 2019 met 25% gestegen, waardoor ze de ‘achilleshiel’ van het kleinere bedrijfsleven zijn geworden.
De sterkste druk komt van de werkvloer. Sinds 2021 is de De salariskosten stijgen met gemiddeld 4,3% per jaarruim boven het niveau van vóór de pandemie. En deze stijging treft vooral micro-ondernemingen en kleine bedrijven, die minder financiële marge hebben en minder capaciteit hebben om de voortdurende stijgingen op te vangen.
In werkelijkheid, Tussen 2021 en eind 2025 zijn de arbeidskosten met ongeveer 29% gestegen in micro- en kleine bedrijven, vergeleken met de 23,4% die door middelgrote bedrijven wordt geregistreerd. Dat wil zeggen dat kleinere bedrijven proportioneel grotere druk ondergaan.
De werkgeversvereniging koppelt deze evolutie rechtstreeks aan de sterke stijging van het interprofessioneel minimumloon. Sinds 2016 is de De SMI is met 86% gestegen, wat overeenkomt met een gemiddelde cumulatieve groei van 6,4% per jaar. Volgens CEPYME is deze impact veel intenser bij kleine bedrijven, omdat hun salaris- en productiviteitsniveau doorgaans lager zijn dan die van grote bedrijven.
Met andere woorden: dezelfde salarisverhoging weegt veel zwaarder op een klein bedrijf, een bar of een micro-bedrijf dan op een groot bedrijf met een groter bedrijfsvolume en een grotere productiviteit.
Andere kosten die de activiteit van het MKB onder druk zetten, naast de arbeidskosten
Hieraan zijn ook toegevoegd andere kosten die de dagelijkse activiteiten van bedrijven onder druk blijven zetten: elektriciteit, brandstoffen, huurprijzen, grondstoffen of financiering. De werkgeversorganisatie waarschuwt dat het huidige geopolitieke conflict de komende maanden opnieuw voor veel van deze uitgaven kan zorgen.
Het resultaat is een geleidelijk verlies aan concurrentievermogen. Hoewel de productiviteit van het MKB met 3,1% jaar-op-jaar is gestegen, is de vooruitgang nog steeds onvoldoende om de stijging van de kosten van de afgelopen jaren te compenseren.
Volgens CEPYME is Sinds 2015 zijn de arbeidskosten in het MKB met 26,3% gestegenterwijl de productiviteit nauwelijks met 6,2% is gegroeid. Dit verschil erodeert de marges en vermindert de investeringscapaciteit van veel bedrijven.
De situatie begint ook tot uiting te komen in andere zorgwekkende indicatoren. Het aantal insolventieprocedures voor kmo’s en zelfstandigen is in het laatste kwartaal van 2025 met 15% op jaarbasis gestegen, tot meer dan 3.200 procedures en behoort tot de hoogste niveaus in de historische reeks.
De omzet stijgt, maar niet genoeg om de kosten van het MKB te dekken
Ondanks dit scenario, De omzet van het MKB blijft groeien. CEPYME waarschuwt echter dat deze stijging niet langer voldoende is om de algemene stijging van de kosten van de activiteit te compenseren.
In nominale termen, De omzet groeide in het laatste kwartaal van 2025 met 6,3% op jaarbasis. Maar als het effect van de inflatie buiten beschouwing wordt gelaten en het reële omzetvolume wordt gemeten, wordt de stijging teruggebracht tot 4,9%.
Daarnaast, het herstel blijft zeer ongelijkmatig, afhankelijk van de bedrijfsomvang. Terwijl middelgrote bedrijven erin zijn geslaagd hun omzet met 20,9% te verhogen ten opzichte van het niveau van vóór de pandemie, zijn kleine bedrijven nauwelijks verbeterd met 12,4%.
Micro-ondernemingen blijven de zwakste schakel in het productieve weefsel. Eind 2025 nog er waren ruim 10.000 micro-ondernemingen minder dan vóór de pandemie, en de groei blijft vrijwel stagneren.
Ook de werkgelegenheid weerspiegelt deze vertraging. Hoewel de werkgelegenheid in het MKB met 1,8% jaar-op-jaar is gestegen, hebben micro-ondernemingen nu twaalf kwartalen op rij een groei van minder dan 0,9% gerealiseerd.
De werkgelegenheid groeit, maar het grootste deel daarvan is geconcentreerd in grote bedrijven
Verder is de De meeste gecreëerde banen blijven geconcentreerd in grote bedrijven. Van de bijna 500.000 banen die de particuliere sector het afgelopen jaar heeft gegenereerd, kwam tweederde overeen met grote bedrijven, terwijl het MKB nauwelijks een derde bijdroeg.
In het specifieke geval van micro-ondernemingen zijn de gegevens zelfs nog opvallender: ruim een miljoen kleine bedrijven genereerden amper iets meer dan 14.000 banen het hele jaar door.
CEPYME waarschuwt dat dit scenario een weerspiegeling is van de groeiende kwetsbaarheid van het kleinere bedrijfsleven, dat nog steeds veel meer moeilijkheden heeft bij het groeien, aannemen of investeren.
Ook de werkgevers vrezen dat de De verslechtering van het internationale klimaat zal deze situatie uiteindelijk nog verder verergeren. De toenemende onzekerheid, de stijgende energieprijzen en het risico van een dalende consumptie zouden de activiteit van duizenden kleine bedrijven de komende maanden verder kunnen vertragen.
Om deze reden dringt CEPYME aan op de noodzaak om maatregelen te nemen die dit mogelijk maken de kostendruk op kleine bedrijven verlichtenvooral op het gebied van arbeid, financiën en energie. Volgens de werkgeversorganisatie blijven veel MKB-bedrijven groeien in omzet, maar wordt het voor hen steeds moeilijker om die activiteit om te zetten in echte winstgevendheid.
