Het Minimum Interprofessioneel Salaris (SMI) dat door zelfstandigen wordt betaald, gaat in 2026 in 1.221 euro per maand in 14 betalingenwat neerkomt op 17.094 euro bruto per jaar. De regering zal nu moeten onderhandelen over een nieuw bedrag voor 2027, rekening houdend met het feit dat de inflatie weer is gestegen en de inflatie is toegenomen De CPI bereikte in augustus 4,3%.
De laatste gegevens van de INE zijn zeven tienden meer dan in juli en plaatsen de inflatie op het hoogste niveau sinds februari 2023. De prijsstijging was vooral intens in de transportsector, waar de jaarlijkse CPI 9,5% bedroeg, voornamelijk als gevolg van brandstof. De De kerninflatie bedroeg 2,9%.
Voor zelfstandigen met personeel geldt: a een nieuwe verhoging van de SMI zou niet alleen gevolgen hebben voor het salaris dat op de loonlijst staat. Door de minimumbeloning te verhogen, zou de basis waarop de bijdragen van het bedrijfsleven worden berekend doorgaans ook groeien.
Met de berekeningen die voor deze simulatie zijn gebruikt, zou een stijging van 4,3% de jaarlijkse kosten van een werknemer kunnen doen stijgen 22.589,72 lopende euro’s naar circa 23.580 euro.
- Een stijging van 4,3% zou de SMI op 1.273,50 euro brengen en de kosten van zelfstandigen doen stijgen
- De kosten voor zelfstandigen groeien meer dan het salaris
- De SMI die zelfstandigen in 2027 moeten betalen is nog niet goedgekeurd
Een stijging van 4,3% zou de SMI op 1.273,50 euro brengen en de kosten van zelfstandigen doen stijgen
De berekening een deel van de 1.221 euro per maand die voor 2026 is vastgesteld. Koninklijk Besluit 126/2026 legt dit bedrag vast voor voltijdse werknemers en stelt een jaarlijks minimum van 17.094 euro vast. Indien de werkdag korter is, wordt het minimumloon proportioneel toegepast.
Vanaf dit bedrag kunnen ze dat doen overweeg drie scenario’s voor 2027. Het zijn geen officiële voorspellingen, maar simulaties om erachter te komen hoeveel een stijging gelijk aan verschillende inflatieniveaus voor zelfstandigen zou betekenen.
Als de SMI met 3% zou stijgen, Het zou nu in 14 betalingen naar 1.257,63 euro per maand gaan 17.606,82 euro bruto per jaar. De loonsverhoging zou 512,82 euro per werknemer bedragen.
Als de stijging dat wel zou zijn gelijk aan de 4,3% die de INE in augustus registreerde, De SMI zou uitkomen op 1.273,50 euro per maand, met een jaarsalaris van 17.829 euro. In dit geval zou de werknemer 735 euro bruto per jaar meer verdienen.
En als eindelijk de stijging zal 5% bereiken, Het minimumloon zou stijgen naar 1.282,05 euro per maand en 17.948,70 euro per jaar. De loonsverhoging zou 854,70 euro per werknemer bedragen.
Mogelijke scenario's voor 2027, afhankelijk van de inflatie
De referentie van 4,3% is van bijzonder belang omdat dit overeenkomt met de laatst bekende definitieve CPI. De INE bevestigde dat de prijzen in augustus met 0,7% stegen ten opzichte van de voorgaande maand en met 4,3% ten opzichte van augustus 2025.
De kosten voor zelfstandigen groeien meer dan het salaris
Hij salarisverhoging vertegenwoordigt niet alle extra kosten voor het bedrijf. Door het in aanmerking komende salaris te verhogen, stijgen ook de bedrijfsbijdragen die aan de werknemer zijn verbonden.
De kostensimulatie die als referentie wordt gebruikt, is gebaseerd op een voltijdse werknemer in vaste dienst die precies de SMI verdient. In de berekening zijn de bedrijfsbijdragen, een premie van 1,5% voor arbeidsongevallen en beroepsziekten en de verwachte bedrijfs-MEI van 0,83% voor 2027 meegenomen, waarbij de rest van de tarieven constant blijven.
Met de huidige SMI bedragen de geschatte jaarlijkse bedrijfskosten 22.589,72 euro. Bij een stijging met 3% zouden de kosten stijgen tot ongeveer 23.281,50 euro, wat neerkomt op een extra 691,78 euro per werknemer.
Als dezelfde methodologie wordt toegepast op het 4,3%-scenario, zouden de kosten ongeveer 23.580 euro per jaar bedragen, met een stijging bijna 1.000 euro per werknemer.
In het 5%-scenario zouden de kosten bijna 23.740 euro per jaar bedragen, wat een extra kost zou betekenen van ongeveer 1.150 euro per jaar vergeleken met de huidige SMI.
Daarom zou een verhoging van het minimumloon gelijk aan de inflatie in augustus een grotere impact hebben tot de simpele verhoging van het brutoloon van de werknemer met 735 euro.
Een zelfstandige met vijf werknemers zou bijna 5.000 euro meer kunnen betalen
De impact wordt groter wanneer de zelfstandige meerdere werknemers heeft die het minimum verdienen. Een stijging van de SMI die bijna 1.000 euro extra bedrijfskosten per werknemer met zich mee zou brengen, zou een impact hebben van ongeveer 5.000 euro per jaar voor een personeelsbestand van vijf werknemers.
Met tien werknemers in dezelfde omstandigheden zouden de extra kosten in het 4,3%-scenario bijna 10.000 euro per jaar bedragen.
Het definitieve cijfer zal afhangen van de kenmerken van elk contract, de toepasselijke bijdragen, de activiteit en mogelijke bonussen of kortingen. De simulatie dient dus om de orde van grootte van de impact weer te geven, maar Het vervangt niet de individuele berekening van elk bedrijf.
De eerdere analyse van de SMI waarschuwde al dat de bedrijfskosten niet beperkt zijn tot het salaris dat op de loonlijst staat. In het 3,5%-scenarioDe totale geschatte kosten bedroegen bijvoorbeeld 23.394,52 euro en vertegenwoordigden nog eens 804,79 euro per werknemer.
Dankzij de nieuwe CPI-gegevens kunnen we dat scenario nu substantieel bijwerken.
De SMI die zelfstandigen in 2027 moeten betalen is nog niet goedgekeurd
De uiteindelijke verhoging ligt niet vast en het kan niet als vanzelfsprekend worden beschouwd dat de regering dat zal doen 4,3% van de CPI direct overdragen naar het minimumloon.
Inflatie is een belangrijke referentie, maar de bepaling van de SMI reageert op andere factoren. Daarom zijn de 3%-scenario's 4,3% en 5% moeten uitsluitend als simulaties worden opgevat op het huidige bedrag.
Het 4,3%-scenario is vooral relevant omdat het samenvalt met de meest recente beschikbare inflatiegegevens. Als het volledig zou worden toegepast, zou de SMI verdwijnen 1.221 tot 1.273,50 euro per maand.
Het 5%-scenario zou het minimum op 1.282,05 euro brengen. Van daaruit zou elke extra verhoging ook een effect hebben op de bedrijfsbijdragen en dus op de arbeidskosten van zelfstandigen die werknemers hebben.
Zelfstandigen zullen hun loonadministratie moeten herzien wanneer de nieuwe SMI wordt goedgekeurd
De verhoging van de SMI betekent niet dat alle werknemers automatisch hetzelfde percentage salarisverhoging moeten ontvangen. Het relevante punt zal zijn om na te gaan of de bezoldiging, samen berekend en op jaarbasis, het nieuwe wettelijke minimum bereikt.
Zelfstandigen zullen vooral moeten letten op de werknemers van wie ze werken het jaarsalaris ligt dicht bij het nieuwe bedrag. Ook moeten zij de contracturen, de salaristabellen van de cao, de toeslagen en de geldende compensatie- en absorptieregels controleren.
In het geval van deeltijdwerkers wordt de SMI proportioneel op de dag toegepast. Een werknemer die minder dan 1.221 euro per maand verdient, ligt dus niet noodzakelijkerwijs onder het wettelijk minimum als hij in deeltijd werkt. De berekening moet worden gemaakt op basis van uw percentage werkuren.
Bovendien hebben degenen die al boven de nieuwe SMI verdienen, niet noodzakelijkerwijs recht op een automatische verhoging die gelijk is aan het goedgekeurde percentage. Als uw het berekenbare salaris overschrijdt al het nieuwe minimum, De overeenkomst, het contract en de compensatie- en absorptieregels zullen moeten worden geanalyseerd.
Het definitieve SMI-cijfer voor 2027 laat nog op zich wachten. In de tussentijd, De door de INE bevestigde CPI van 4,3% laat een duidelijke referentie achter voor zelfstandigen: Als het minimumloon uiteindelijk in een vergelijkbare verhouding zou stijgen als de inflatie in augustus, zou elke werknemer die precies de SMI verdient, bijna 1.000 euro meer aan bedrijfskosten per jaar kunnen betekenen.
