Duizenden mensen die een huishoudhulp hebben ingehuurd bij het uitvoeren van huishoudelijke taken zoals de was, het schoonmaken of de verzorging, worden ze geconfronteerd met: mogelijke boete van maximaal 50.000 euro Bij het niet invullen van a beoordeling van het beroepsrisico hiervoor Vrijdag 14 november. Zij was de tweede vice-president van de regering, Yolanda Diazdie afgelopen mei presenteerde de instrument 'Preventie10' (beschikbaar op de website van het Ministerie van Arbeid en Sociale Economie).
Het niet naleven van de regel wordt bestraft met boetes van tussen de 2.451 en 49.180 euro, het bedrag dat in de wet wordt beoogd. Wet op inbreuken en sancties in de sociale orde (LISOS, KB 5/2000) waarin de bedragen voorkomen variërend van 50 euro voor kleine bedragen tot meer dan 983.000 euro wanneer ze de maximale ernst hebben (bijgewerkte gegevens uit 2024).
De taken die werkgevers moeten evalueren zijn de meest voorkomende taken die voorkomen bij huishoudelijk werk, waaraan bijvoorbeeld het omgaan met huisdieren en werk in huis zijn toegevoegd. Een maatregel die, zoals de minister van Arbeid tijdens de presentatie van de tool aangaf, inspeelt op de sterke druk waarmee het dagelijks leven van een huishoudelijk werker zich ontwikkelt.
Boetes voor degenen die de beroepsrisicobeoordeling niet uitvoeren
De tool Preventie10 is verplicht voor mensen die een huishoudhulp thuis hebben met een arbeidsovereenkomst. Als de risicobeoordeling niet vóór vrijdag 14 november wordt uitgevoerd, riskeren zij kleine, ernstige of zeer ernstige sancties.
Indien tijdens deze registratie een risico wordt geconstateerd, moet de werkgever dit binnen een bepaalde termijn corrigeren. Verder zal dit de als enige verantwoordelijk voor het uitvoeren van de evaluatie en het is de werknemer verboden de kosten van deze maatregelen op zich te nemen.
Zoals Antena3 opmerkt, is de Wet ter voorkoming van beroepsrisico's uit 1995 Huishoudelijk werk was er niet in opgenomen, maar vorig jaar werden een aanvullende bepaling en een Koninklijk Besluit (KB) goedgekeurd waarin de plicht werd vastgelegd om de veiligheid van huishoudelijk personeel te garanderen. Nu was het nodig om een manier te hebben om het toe te passen en dat is waar de digitale app INSST op inspeelt, aangezien je hiermee ook een document kunt verkrijgen met de resultaten van de evaluatie.
Díaz benadrukte zelf dat deze tool toegankelijk en intuïtief is, zodat iedereen hem zonder problemen kan gebruiken. Het is ontwikkeld door het Nationaal Instituut voor Sociale Zekerheid en Gezondheid op het Werk en is al op internet te vinden voor zelfstandigen en kleine bedrijven en nu ook voor huishoudelijk personeel.
Hoe de risico's van huishoudelijk personeel te evalueren
Om te beginnen moet u de website Prevencion10.es bezoeken. Eenmaal daar zal de werkgever een vragenlijst moeten beantwoorden met de kenmerken van de woning en de functies die door de huishoudhulp worden uitgeoefend. Onder hen kunt u de schoonmaken, koken, zorgen voor afhankelijke personen, ouderen en kinderen of als u moet autorijden.
Deze applicatie evalueert de opgegeven parameters en produceert een rapport met controlevoorstellen. Het maakt de toewijzing van de verantwoordelijken, correctietermijnen, geschatte kosten en maatregelen om risico's te elimineren mogelijk.
Als er vervolgens risico's zijn gedetecteerd, zullen preventieve acties moeten worden geïmplementeerd, waarbij moet worden gecontroleerd of ze effectief zijn en de evaluatie moet worden bijgewerkt wanneer het huis of de taken veranderen.
